06-05-2022
Le opportunità dell’e-recruitment
Sempre di più il lavoro quotidiano dei comparti HR aziendali si svolge online. Anche i migliori cacciatori di teste fanno uso di software che li aiutano a scovare i talenti più utili alle loro organizzazioni e a gestire il reclutamento di nuovi dipendenti nel modo più efficace. Ma come si definisce e come si svolge, concretamente, quello che molti chiamano e-recruitment?
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06-04-2022
Cosa sono e che vantaggi offrono i software ATS?
Tra i tanti tool dedicati ai recruiter e a chi si occupa della gestione del personale, uno dei più interessanti è senza dubbio il software ATS.
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06-04-2022
Cos’è e come migliorare la candidate experience?
Attirare nuovi e migliori talenti, per le aziende, è un obiettivo primario, così da garantirsi le giuste qualità umane e le competenze tecniche necessarie a presidiare con successo il mercato di riferimento.
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08-03-2022
Welfare aziendale, cosa significa e cosa comporta
La diffusione dei piani di welfare aziendale è in continua crescita in Italia: i servizi sul mercato sono sempre più variegati, differenziati e personalizzabili, permettono alle imprese di offrire ai propri lavoratori strumenti utili ad accrescere il potere d’acquisto, a migliorare il benessere fisico e psicologico loro e delle loro famiglie.
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08-03-2022
Come digitalizzare i processi HR
La digitalizzazione sta ormai diffondendosi in ogni aspetto della vita aziendale e coinvolge sempre più anche i processi HR. Ma in cosa consiste, esattamente, il passaggio al digitale per il mondo delle risorse umane?
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28-01-2022
Benefit aziendali, un mondo da scoprire e da capire
Premiare l’operato dei dipendenti con vantaggi esclusivi aiuta a valorizzare il lavoro svolto, a rendere appetibile una posizione e a consolidare il livello di benessere all’interno di un’azienda. Uno dei modi attraverso cui riconoscere l’importanza delle persone impiegate è quello dei benefit aziendali.
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