29-10-2021
Cos’è l’employer branding e come sfruttarlo al meglio
L’employer branding può essere un modo interessante e innovativo di posizionarsi sul mercato e agevolare la riuscita delle attività di recruiting e acquisizione di nuovi talenti. Approfondiamo e proviamo a capire come il comparto HR può contribuire positivamente.
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28-10-2021
(Ri)scoprire il benessere organizzativo aziendale
Il benessere dell’organizzazione svolge un ruolo decisivo nei processi di business e strutturare adeguatamente il welfare aziendale aiuta a creare un contesto lavorativo sereno e funzionale.
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17-09-2021
Screening efficace, ecco come trovare i migliori CV
Nel lungo e articolato processo che porta alla selezione di nuovi dipendenti, un passaggio chiave e spesso un po’ trascurato dalle aziende è quello della verifica e della scrematura dei curricula inviati dai candidati attraverso i vari canali utilizzati per la ricerca. Questa è la fase dello screening dei CV.
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17-09-2021
Head hunter, il cacciatore di teste e talento
Una delle figure centrali nell’intero processo di recruiting è senza dubbio quella dello head hunter, letteralmente il “cacciatore di teste”, esperto nella ricerca di nuove persone da inserire nell’organigramma aziendale. Ma, precisamente, cosa fa un head hunter?
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02-09-2021
Come fare social recruiting con successo
Un fenomeno conosciuto da quasi un decennio e già in forte ascesa è quello del social recruiting, ovvero dell’utilizzo dei social network per cercare, trovare e reclutare nuovi dipendenti per la propria azienda.
Di cosa si tratta, esattamente?
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10-08-2021
Onboarding aziendale, quel che succede dopo il colloquio di lavoro
Ogni processo di recruiting ha un’onda lunga, spesso poco considerata persino dagli addetti ai lavori, che coinvolge direttamente i responsabili delle risorse umane, che non si limitano a selezionare i nuovi dipendenti, ma devono anche gestirne l’onboarding.
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